採用情報

新しい世代の人を求めています

モバイルやスマートデバイスが当たり前の文化で育っている若い世代の発想力に、大きな期待を寄せています。会社文化を常に進化させるためには、何より新しい世代の純粋な思いや考えを反映させるべきだと考えています。

少数精鋭で、より意識の高い人とともに進化したいので、現在はごく少数の募集です。MITで働き、MITの経営資源をフル活用して、これからの未来に大きく羽ばたける人材に育ってほしいと願っています。

  1. 大企業に向かないと思っている人

    予定調和的な仕事に満足できない人です。MITは、新しいこと、ユニークなことに挑戦できる人を求めています。

    • 独立心が旺盛で群れることが好きではない、その他大勢の一人にはなりたくない、と考えている人
    • 個人の存在価値や将来性を重視し、その可能性を思いきり伸ばしていきたい、と思っている人
  2. 自分の足で立ちたい人

    「自分の足で立つ」とは、プロフェッショナルであるという自覚と、プロフェッショナルに相応しい技量を持ち、組織や環境に頼らずに物事を切り開いていける力を持つことです。MITは、自立した人、自立したい人を求めています。

    • 仕事において自立した考え方ができる人
    • 相当の才覚があるのに、チャンスにめぐり合えていない人
  3. 将来、自分で起業して会社をやりたい人

    起業とは大きな挑戦です。MITは、自分の情熱を限りなく注ぎ込む自信がある人を求めています。

    • 今は能力や経験が不足していても、「いつか、必ず自分でやりたい!」と本気で考えている人
    • 事業を起こすために必要な、「経験」「技能」「知識」を学びたい人
  1. MITは最先端の技術を利用して常に新しいことに挑戦しています

    いわゆるスマートデバイス(スマートフォンやタブレット)を利用し、新しいサービスを企画、展開している会社です。金融・証券会社向けに株やFX(外国為替証拠金取引)の取引アプリを開発しています。(国内FXアプリの市場シェアは約6割)

    観光やナビゲーションのアプリ開発や、スマートフォンゲームの開発もやっています。

  2. 日々の変化・進化がとても激しい、モバイルやスマートデバイス開発が中心です

    モバイルやスマートデバイスは、ウェアラブル端末に代表される新しい技術を生み出し、常に時代の最先端に位置しています。大企業のスピード感では追いつくことも難しい反面、中小企業にとっては、アイデア次第で大きく飛躍することができるチャンスにあふれています。

  3. まだ存在しないサービスや機能を世に生み出すことを重要視しています

    従来のIT企業は、既に存在するニーズに対してアプリケーションやシステムを構築していたため、論理的に正確に動くことが重要視されていました。MITでは、論理的な正確性だけでなく、全体のデザインを考慮する俯瞰性や、美しく、機能的なUIを考える創造性が求められます。

  4. MITでは、自分の分野だけでなく、ビジネスを立ち上げるのに必要な、多くのことを学べます

    最先端のスマートフォン・タブレットアプリの開発や、先進性あるUI構築、新しいサービス運営などを経験できます。また、新しいサービスの企画・提案や新機能・新技術への挑戦など、ビジネスチャンスへ積極的にトライできるチャンスもあります。業務を通して、起業に必要な知識(ビジネス構造、取引契約、お金の知識、スタッフ採用など)も身につきます。

  5. 起業を支援します

    MITは、起業する精神と情熱をとても重んじています。将来性のある事業案があれば、MITと協業することで、資金や人員の調達、職場環境の提供など、大きな支援も受けられます。

<募集職種>

プログラマー:
iOS、Android、Ruby、PHP、Java、HTML5(クライアントアプリ開発中心、自社フレームワーク使用)
プロジェクト管理:
開発案件の企画・提案作成、顧客対応、開発案件の進捗管理
デザイナー:
アプリケーション向けUIデザイン、イラストレーター
ソフトウェア検証:
自社開発アプリの品質の検証、デバッグ作業
管理スタッフ:
バックオフィス業務全般(人事・総務・経理・経営支援~中規模企業の管理業務)

<募集要項>

勤務地:
東京都千代田区紀尾井町3番6号 紀尾井町パークビル1F
就業開始:
直近3ヶ月以内に就業可能な方
※新卒応募者は、翌4月1日入社予定
資格条件:
大学/短大卒・大学院卒・コンピュータ系専門学校卒
※スマートフォンアプリ開発の実務経験者優遇
基本月収:
年俸制・月額固定給制度 (新卒月18万円以上~、経験者は経験・能力により別途査定)
賞与:
年俸制給与にて全報酬を含みます
年俸更改:
6ヶ月毎または12ヶ月毎に年俸更改
試用期間:
就労開始3ヶ月間は相互の試用期間として、『個人契約期間』となります
所定就業:
土日・祝日・年末年始を除く、月曜~金曜まで
所定時間:
10:00~19:00
社会保険:
通信機器産業健康保険組合加入、政府管掌の厚生年金、雇用保険、労災加入
福利厚生:
社外教育セミナーの受講、英語クラス、生命共済加入等

応募から選考までの流れ

  1. 履歴書、職歴書の提出

    *新卒応募者は、履歴書、成績証明書、卒業証明書を各1通ずつ
    *プログラマー、デザイナー志望者は、提出できる作品があれば制作物(新卒応募者は卒業制作等)提出

  2. 筆記試験(一般教養、数学系テスト)
  3. 面接(1次、2次の2回実施)
  4. 合否判定(Eメールによる結果通知)

 

問合せ/書類送付先:
saiyo-2@mobileit.co.jp
採用担当:
時田(トキタ)